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诸城市爱心协会组织学习参观交流分享会

2021-04-22 20:47:20   人民日报市场报   点击

 2021年4月12日,诸城市爱心协会举办了一场别开生面的“理事单位学习参观交流分享会”,旨在进一步促进“传统文化进企业”,加强各理事单位间的相互交流学习。学习中华优秀传统文化,践行中华优秀传统文化,受益于中华优秀传统文化,做到事业家庭和谐发展,为社会团结稳定尽应尽之力。
 诸城市佳士博公司、诸城市红永高针织公司和诸城市金旭食品公司等参加73期幸福人生课程的员工参加。
 在金旭食品公司,楼梯口的照片墙吸引了大家的目光,一幅幅照片,真实地记录了公司历年来在济困助学、救助弱势群体、关爱员工、热心公益等方面做出的突出贡献,令人赞叹!金旭食品自从把传统文化引入厂内以来,整个团队的面貌焕然一新。全厂从上到下,掀起了学习和践行中华优秀传统文化的热潮,从爱国奉献、造福社会,孝敬父母、关爱同事,到发掘自我、反求诸己,全方位提升自我素养,公司员工的精神面貌发生了巨大的改变,爱心涌动,工作效率整体提升,为企业的发展提供了新动力。
 金旭食品郭清斌董事长,介绍了金旭食品的由来、发展历程、未来规划、企业文化及传统文化学习落地践行的情况,他说:时时处处为共建和谐社会出一份力,真真正正把公益事业落实到生活中的点点滴滴,这是金旭食品的信条,更是我们践行的崇高追求。
 红永高针织公司,员工出入井然有序、队列整齐、服装统一鲜明、人员举止有度。

       通过红永高公司的文化大使的介绍,了解了公司的每个部门及文化特色,看到了传统文化在企业践行所产生的良好效应。
 红永高公司隋良董事长:学习践行传统文化,就是要带领全体员工实现,由物质富裕上升到物质和精神共同富有,学习传统文化之后,我们把企业的使命升级为“员工幸福、顾客感动,为打造民族品牌而努力,为弘扬中华优秀传统文化而奋斗”,从“自利利他,胸怀天下”上升到“无我利他,化育天下”!

       分享会上,金句频出。金旭食品的员工:凡是内求,多为别人着想,“感恩您,谢谢您”,朴实的话语,感染影响着周围的人。

       佳士博公司的员工:家和万事兴,百善孝为先;陪伴是对家人最真情的告白。

       佳士博公司苏经理:体会到家人的不易,多些包容,少些指责,一句“我错了”能化解所有矛盾,“各自责天清地宁”,家里的氛围更和谐了。

       爱心协会周玉江会长:从金旭到红永高的点滴感受,诚于中,形于外,从心上去认识力行,外在也就自然而然去做了,那我们一定会越来越受益。我知道我是谁,我也知道为了谁,最大的利他就是最大的利己,时刻牢记使命“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”(本网记者赵洪志)

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