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日前，邢台广宗县人力资源和社会保障局印发了《广宗县就业职业培训工作实施方案》（以下简称《实施方案》），《实施方案》提出要加大职业培训力度，围绕“十四五”期间就业促进工程的重要内容，根据我县职业培训工作实际，制订精准帮扶、精准培训相关标准和工作计划，分阶段开展实施培训。《实施方案》中提到，这一职业培训工作将主要分三个阶段推进：
第一、试点阶段重点推进。计划4月中旬起选取广宗镇盐场村和冯家寨镇赵家寨村2个试点村，每班次不少于40人，明确专人督促学员按培训要求完成线上课程。试点阶段培训结束后及时做工作总结，便于推广成功经验，整改存在问题。
第二、全县推进阶段全面覆盖。5月中旬至8月底，各乡（镇）全面开展就业职业培训，根据培训月进度计划，结合当地实际用工需求进行招生报名工作，突出各村特色工种。积极组织脱贫人口（含易致贫返贫人口）参加岗位技能提升培训，确保每一个有培训意愿的脱贫人口（含易致贫返贫人口）做到“应培尽培”、“参培即培”、“需培全培”。
结合“互联网＋”和疫情防控要求，依托手机移动客户端小程序，应用“线上＋线下”学习新模式，方便群众利用“碎片化”时间高效学习。线下培训合格人员参加鉴定考试，考试鉴定合格，发放职业技能等级证书。
第三、总结评估阶段。县人社局依据乡（镇）前两个阶段工作过程、工作质量及工作完成情况，进行评估，形成书面报告，上报广宗县就业工作领导小组办公室。
人社局将依托指导文件制定的一系列评价标准，组织评选一批精品课程和示范专业开展培训，针对脱贫人口（含易致贫返贫人口）开展精准扶贫和就业职业培训工作相结合，将技能培训送到群众家门口，促进贫困户富余劳动力转移就业。
广宗县就业工作领导小组办公室负责人介绍，技能培训可以让贫困户掌握一技之长，增强贫困户的自生造血功能，由过去的简单体力劳动向技术型转变，有效增强了贫困户的自身发展后劲，为贫困户早日脱贫致富拓宽了途径。（刘顺广 王华磊）
